OfficeWorks- 건강, 안전 및 웰빙

팀원 및 고객의 안전, 건강 및 복지는 OfficeWorks의 최우선 과제입니다. OfficeWorks의 목표는 모든 종류의 피해 나 부상으로 인해 일, 쇼핑 또는 사업을 방문한 후 모든 사람이 안전하게 집에 도착하도록하는 것입니다.

OfficeWorks는 팀의 건강과 안전이 물리적 복지에 관한 것이 아니라 팀원들이 긍정적 인 정신 건강과 복지 결과를 달성하도록 지원한다는 것을 알고 있습니다. 이를 통해 OfficeWorks 팀원은 매일 최고의 자아를 일할 수 있습니다.

지난해 Officeworks는 총 기록 가능한 부상 빈도 (TRIFR)가 5.8로 감소함에 따라 안전 성능이 계속 향상되었습니다. 이것은 지난 12 개월 동안 58 명의 팀원이 직장 부상으로 인해 하나 이상의 교대 근무를 잃었다는 것을 의미합니다. 하나의 부상은 너무 많지만, 5.8의 트리프는 전년도와 비교할 때 4.9 % 개선을 나타냅니다. 이러한 결과에 기여하는 것은 뉴 사우스 웨일즈와 서호주 사이트에 전체 부상 관리 프로그램을 도입 한 것이 었습니다.

또한 부상 예방 프로그램은 Officeworks Store 기반 팀 구성원에게 공개되었으며 모든 팀원이 액세스 할 수있는 교육용 비디오를 지원하는 지원에 대한 빠른 참조 가이드로 표시되도록 설계된 사실 시트를 포함했습니다..

안전 우선 문화를 더 높이기 위해 OfficeWorks는 안전 행동 프로그램을 시작했습니다. 여기에는 리더십 팀, 상점 운영 및 공급망의 팀 구성원이 참여했으며 인식, 책임 및 용기의 안전 문화를 개발하고 유지하는 데 도움이되는 자원을 제공했습니다.

OfficeWorks의 건강 및 복지 프로그램, 최고의 삶, 올해 계속되었으며 팀 구성원에게는 웰빙을 개선하기위한 도구, 자원 및 이니셔티브가 제공되었습니다. Mindz 2.0 8 주 웰빙 챌린지는 비즈니스 전역에서 2,400 명 이상의 팀원이 프로그램에 참여하도록 영감을주었습니다. Mindz 2020 이사우수성의 국가 안전 어워드, 최고의 웰빙 프로그램 카테고리 (2021 년 12 월) by호주 국가 안전 협의회.

기타 안전, 건강 및 웰빙 이니셔티브 포함Springfox 복원 프로그램고위 리더의 경우 영양, 피로, 금융 웰빙, 사고 방식, 관계 및 정신 체력 워크숍을 포함한 주제를 다루는 팀원을위한 사람들 관리자 및 월간 복지 웹 세미나를위한 가상 정신 건강 훈련 워크샵.

기간 동안 OfficeWorks는 2022 회계 연도 내내 공중 보건 주문에 따라 모든 사이트가 운영되는 Covid-Safe 작업 및 쇼핑 환경을 계속 제공했습니다. COVID-SAFE 계획은 다양한 주와 영토의 제한 및 정의의 지속적인 변화를 반영하기 위해 연중 정기적으로 검토 및 업데이트되었습니다.

OfficeWorks는 안전을 신체적 피해의 위험을 넘어서 볼 수있는 환경을 계속 육성하고, 신체적 또는 정신적 건강 관점에서 팀원이 괜찮지 않으면 말하기가 편안하다고 느끼는 심리적으로 안전한 직장을 구축합니다. 여기에는 매일의 치료 대화를 장려함으로써 정신 건강 낙인을 줄이고와 같은 중요성을 인정하는 것이 포함됩니다.r u ok? 낮.

내년에 Officeworks는 팀원들에게 계속 투자하여 최고의 삶을 살 수 있도록 안전하고 건강하며 권한을 부여 할 것입니다. OfficeWorks는 행동 안전 프로그램, 스위치 켜기, 비즈니스 전반에 걸쳐 안전한 작업 및 쇼핑 환경을 제공하는 추가 기회를 계속 구현할 것입니다. OfficeWorks는 건강, 안전 및 웰빙 포털과 같은 새로운 도구를 포함하여 건강 및 복지 결과를 촉진하는 프로그램 및 대화에 계속 투자하고 격려 할 것입니다.

_{그리기 103-1, GRI 103-2, GRI 103-3, GRI 403-1, GRI 403-2, GRI 403-3, GRI 403-4, GRI 403-5, GRI 403-6, GRI 403-7}