공장 감사는 Officeworks의 여러 도구 중 하나입니다. 현대 노예제 위험을 식별하고 해결하는 윤리적 소싱 프로그램.

보고 가능한 사이트의 감사 결과 비교 이전 기간의 등급에 대한 2023 회계 연도의 위반이 나타났습니다. 공급 업체 또는 공급 업체의 76 % 사이의 감사 상태 개선 Officeworks가 지속적인 상업적 관계를 가졌던 사이트. 준수하는 동안 항목은 남아 있으며, 더 낮은 수준의 충격을받는 것으로 분류되었습니다. 더 낮은 위험 등급. 이것은 감사 프로그램이 고무적임을 보여줍니다 Officeworks의 윤리적 소싱 위험이 지속적으로 개선되었습니다.

2024 년에 검토 된 499 개 감사 중 감사 프로그램이 확인되었습니다. 14 개의 공급 업체가 포함 된 18 개의 공급 업체 사이트에서 33 개의보고 가능한 위반. 그만큼 과도한 채용 수수료와 관련된 가장 일반적인보고 가능한 위반 대행사 또는 고용주에 의해, 증거가 부족하거나 확인할 기록 근로에 대한 근로자의 권리 및 근무 시간 및 근로자에게 법적으로 필요한 휴가 자격.

Officeworks 윤리적 소싱 프로그램에 따라 절차,보고 가능한 위반이있는 18 개의 공급 업체 사이트에 Red Audit이 제공되었습니다. 등급. Officeworks 윤리적 소싱 팀은 공급 업체와 협력하거나 식별 된 품목을 수정하고 독립적 인 후속 조치를 취하는 사이트 심사. 공급 업체가 위반을 구제하기를 거부 한 후이 사이트 중 두 곳이 종료되었습니다. 채용 수수료 및 불충분 한 화재 안전 관련.

OfficeWorks는 공급 업체와 긴밀히 협력하여 시정 조치를 개발했습니다 감사에서 확인 된보고 가능한 위반을 개선 할 계획입니다.

올해, 27 개의보고 가능한 위반이 개선되었으며 그 중 10 명은 이전보고 기간에 확인되었습니다. 이들 중 대부분은 부족과 관련이 있습니다 일할 권리와 과도한 초과 근무를 확인하기위한 문서화.

감사관이 일관된 증거를 검토 할 수없는 곳 7 개의 공급 업체 사이트, Officeworks는 공급 업체와 협력하여 문서를 보장합니다. 후속 감사에서 제공되고 확인되었습니다.

4 개의 공급 업체 사이트에서 초과 근무 시간이 과도한 곳, 공급 업체는 더 나은 계획 및 명단을 개발할 수 있도록 지원되었습니다. 생산 기간, 시스템이 초과 근무 및 경고 관리를 모니터링하기 위해 구현되었습니다. 과도한 시간이 걸렸을 때, 새로운 정책이 도입되어 정기 휴식의 날.

한 해 동안 식별 된 위반 중 11 개는 여전히 열려 있습니다. 그리고 Officeworks는 현재이를 정기의 일부로 개선하기 위해 노력하고 있습니다. 공급 업체 감사.

감사는 작업자 불만 메커니즘, 교육에 의해 보완됩니다 공급 업체 및 팀원 및 근로자 설문 조사.

올해 Officeworks는 또한 516 전공을 치료했습니다 공급 업체에 공급자 규정 준수 등급을 조언함으로써 비 결성 및 감사 후 개선에 대한 지침을 포함한 주요 비 정보 새로운 감사가 제공 될시기에 대한 알림 알림을 통해.